Veröffentlicht am 13. Februar 2017

Der Friederike-Fliedner-Pflegepreis

Pflegepreis zum achten Mal verliehen

Im Februar 2017 hat die Gesundheitsministerin Monika Bachmann den mit 2800 € dotierten Pflegepreis verliehen. Mit dem Preis sollen innovative Maßnahmen und Projekte, aber auch wissenschaftliche Arbeiten und besondere Leistungen der Pflege belohnt werden.

Die Arbeiten dürfen nicht älter als 5 Jahre sein und müssen in besonderer Form die zu Pflegenden berücksichtigen oder die Arbeitsrealität der Pflegekräfte verbessern. Neben der Einhaltung verschiedener Formvorgaben musste die Arbeit mit einer Zusammenfassung bis zum 30. November 2016 eingereicht werden.

Insgesamt wurden 13 Arbeiten vorgestellt mit ganz unterschiedlichen Themengebieten. Die Jury (zu der auch unser Referat gehörte) hat es sich nicht leicht gemacht und am Ende wurde der Preis auf 2 Projekte aufgeteilt. Gewonnen hat ein Projekt mit Patientenzentrierung und ein Mitarbeiter*innenzentriertes Projekt.

Projekt Sophienstübchen

In dem patientenzentrierten Projekt ging es um das Sophienstübchen. Mit dem Projekt Sophienstübchen des St. Nikolaus-Hospitals Wallerfangen wird eine bessere Betreuung für Demenzerkrankte durch Alternativen zum Stationsalltag geschaffen. „Ein geschützter Raum mit Zeit und Verständnis für kognitiv beeinträchtigte Menschen während eines stationären Aufenthaltes in unserer geriatrischen Fachklinik“, wurde eingereicht von Christina Müller.

Pflegenetzwerk der SHG-Kliniken Völklingen

„Interprofessionelles Zusammenspiel des Internen Pflegenetzwerks der SHG-Kliniken Völklingen, zur Entlastung des einzelnen Mitarbeiters, mit Fokus auf die Thematik der Mitarbeiterzufriedenheit und damit die der Patientenzufriedenheit“ wurde eingereicht von Martina Koch, Ramona Kiefer und Oliver Steffen von den SHG-Kliniken Völklingen. Deren Arbeit verbindet im Rahmen der Vereinbarkeit von Familie und Beruf gezielt die Mitarbeiterorientierung mit den Themen Patientenorientierung und Patientensicherheit.

Laut Ministerin Bachmann soll der Preis zur Stärkung der Pflege im Saarland beitragen und auch der Pflegepakt im Saarland befasst sich mit verschiedenen Themen der Projekte. So wird es zukünftig zu Beispiel mehr Anstrengungen im Bereich „Vereinbarkeit von Familie, Pflege und Beruf“ geben.

Wir gratulieren den verschiedenen Preisträger*innen und wünschen uns auch in der Zukunft so engagierte Kolleginnen und Kollegen. Wer sich für die Namenspatin des Preises interessiert, kann sich hier über sie informieren.

Von der Veranstaltung haben wir einige Bilder gemacht – viel Spaß beim anschauen!

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