AK-Pflege

Irgendwann kommt für viele Familien der Moment, in dem sich eine ganz einfache Frage plötzlich ganz konkret stellt: Wer kümmert sich um Mama oder Papa, wenn der Alltag allein nicht mehr funktioniert? Wer fährt zum Arzt? Wer übernimmt den Einkauf? Wer hilft beim Anziehen, bei Behördengängen oder im Haushalt? Und was passiert, wenn aus wenigen Stunden Unterstützung in der Woche immer mehr wird?

1951 beschließt der saarländische Landtag das Gesetz zur Errichtung der Arbeitskammer. Seitdem vertritt sie die Interessen der Beschäftigten. 75 Jahre später ist diese Aufgabe aktueller denn je – auch in der Pflege.

Die Pflege entwickelt sich stetig weiter. Neue gesetzliche Anforderungen, veränderte Versorgungsstrukturen und ein wachsender Anspruch an die Qualität der Versorgung machen lebenslanges Lernen zu einem festen Bestandteil des Berufs.

Die aktuellen Wetterprognosen für das Saarland zeigen außergewöhnlich hohe Temperaturen – und eine spürbare Abkühlung ist auch in den kommenden Tagen nicht in Sicht.

Die Arbeitskammer des Saarlandes und die Arbeitnehmerkammer Bremen lehnen den vorliegenden Referentenentwurf für ein Pflegeneuordnungsgesetz (PNOG) entschieden ab.

Der klassische Einstieg in die Pflege erfolgt über eine Ausbildung zur Pflegefachperson. Hier werden nicht nur medizinische und pflegerische Grundlagen vermittelt, sondern auch wertvolle praktische Erfahrungen gesammelt und soziale Kompetenzen geschult. Wer den nächsten Schritt gehen möchte, kann sich gezielt weiterqualifizieren. 

Viele Menschen denken bei Pflege vor allem an professionelle Pflegekräfte in Krankenhäusern oder Altenheimen. Doch ein großer Teil der Pflegearbeit wird im Verborgenen von Familienangehörigen geleistet.

Das Saarland steht vor einer extremen Hitzewelle mit Temperaturen von bis zu 40 Grad. Das Gesundheitsministerium warnt eindringlich vor den gesundheitlichen Risiken, insbesondere für ältere, vorerkrankte Menschen sowie Säuglinge und Kleinkinder.

Die aktuelle Ausgabe der Mitgliederzeitschrift AK-Konkret der Arbeitskammer des Saarlandes widmet sich im Schwerpunkt dem Thema Pflege.

Die Digitalisierung erhält zunehmend Einzug ins Gesundheitswesen – mit der Künstlichen Intelligenz (KI) als zentralem Treiber. Insbesondere im Saarland stellt sich nun die Frage, wie dieser Wandel konkret gestaltet werden kann.